Meta Skills - Der Hebel der Transformation

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Inhaltsangabe

Der disruptive Wandel unserer Welt verlang eine immer schnellere und ausgeprägtere Anpassung des Einzelnen. Die Ausprägung eines Sets von Metakompetenzen scheint am geeignetsten, um den kommenden Herausforderungen bestmöglich zu begegnen. Bisherige Kompetenzmodelle und Qualifizierungsprogramme im Bereich Fach- und Führungskräfteentwicklung stoßen in vielfacher Weise an ihre Grenzen, wenn es darum geht, Antworten auf die VUCA und BANI Welt zu finden, da sie in der Regel auf die Ist-Situation mit spezifischen Rollen und Themen fokussieren. Die Sicherung von Zukunftsfähigkeit von Menschen und Organisationen fordert jedoch eine vielfach flexiblere, dynamischere Anpassung von Inhalten und eine Ausprägung komplett neuer, transversaler Kompetenzen. Der neue Ansatz ist es, in breiten Meta-Skills zu denken, diese auszuprägen und erst in einem Folgeschritt auf spezifische Use-Cases zu adaptieren. Diese Meta-Skills adressieren generische Fähigkeiten, die das Individuum über seine Rolle hinaus dazu befähigen, Zukunft bewältigen zu können bzw. diese selbst zu gestalten.

Produktdetails
  • Erscheinungsdatum: 10.02.2026
  • Autor/Autorin: Nicklas Philip Kinder,Eva-Maria Danzer
  • Reihe: Psychology (German Language)
  • Format: E-Book
  • Dateiformat: PDF
  • Kopierschutz: Wasserzeichen
  • Dateigröße: 5.5 MB
  • Verlag: SPRINGER
  • Sprache: Deutsch
  • Umfang: 109 Seiten
  • ISBN: 9783658501471
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  • Kompatibilität: Lesbar auf Geräten und Apps mit PDF-Unterstützung.
Herstellerinformationen
Springer Nature Customer Service Center GmbH

Email: ProductSafety@springernature.com

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Future Skills in der KI-Transformation

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Künstliche Intelligenz verändert Arbeit, Rollen und Zusammenarbeit schneller, als klassische Kompetenzmodelle darauf reagieren können. Dieses essential zeigt, welche überfachlichen Fähigkeiten Menschen und Organisationen brauchen, um unter Unsicherheit handlungsfähig zu bleiben und Zukunft aktiv zu gestalten. Das Meta Skills Framework verdichtet den breiten Future-Skills-Diskurs auf 18 beobachtbare, entwickelbare und rollenübergreifend relevante Fähigkeiten in sechs Clustern. Es verbindet theoretische Fundierung mit Diagnostik, Learning Journeys und konkreten Anwendungen bis hin zur KI-Transformation.

Der Inhalt

  • Future Skills: Boom, Versprechen und blinde Flecken
  • Meta Skills: Framework, Grundlogik und 18 Skills
  • Vom Kompetenzmodell zur Entwicklungsarchitektur
  • Diagnostik, Learning Journeys und KI-Transformation

Die Zielgruppen

  • Führungskräfte sowie HR-, Learning-&-Development- und Transformationsverantwortliche
  • Berater, Coaches, Lehrende und Studierende mit Interesse an Future Skills, KI und organisationaler Entwicklung

Der Autor

Nicklas Philip Kinder und Eva-Maria Danzer beschäftigen sich mit Kompetenzentwicklung, Leadership und organisationaler Transformation. Sie verbinden psychologische Fundierung mit langjähriger Praxis in der Entwicklung von Menschen und Organisationen.

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